您所在的位置: 新聞中心  >   集團(tuán)公司動態(tài)

集團(tuán)公司動態(tài)

中國物流召開2025年改革深化提升行動推進(jìn)會

發(fā)布日期: 2025-07-31

  7月29日,中國物流召開2025年改革深化提升行動推進(jìn)會,深入貫徹落實黨的二十屆三中全會精神,全面落實國務(wù)院國資委2025年改革深化提升行動專題推進(jìn)會要求,總結(jié)分析集團(tuán)改革深化提升行動的成效、不足和改進(jìn)措施,部署下一步重點改革任務(wù),確保高質(zhì)量完成改革深化提升行動。集團(tuán)黨委常委、副總經(jīng)理王虹出席會議并講話。

/uploads/news/2025/07/31/1753946909273023900.jpg

  會議強(qiáng)調(diào),要深刻領(lǐng)會國企改革的目標(biāo)方向,牢牢把握國企改革的總體要求、重大原則,將其貫穿改革發(fā)展全過程、各領(lǐng)域。要圍繞增強(qiáng)國有企業(yè)核心功能、提升核心競爭力,用系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性的改革方法推進(jìn)相關(guān)工作,用實干求質(zhì)量,堅決做到“形神兼?zhèn)洹薄?/span>

  會議強(qiáng)調(diào),要按照進(jìn)度要求倒排工期、掛圖作戰(zhàn)。要立足主責(zé)主業(yè),以更大力度布局前瞻性、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),將之融入集團(tuán)“十五五”規(guī)劃編制。要持續(xù)深化子企業(yè)董事會建設(shè),顯著提升外部董事素質(zhì)和履職能力。要持續(xù)深化市場化經(jīng)營機(jī)制改革,提升任期制契約化質(zhì)效,末等調(diào)整和不勝任退出在集團(tuán)總部和二三級子企業(yè)全覆蓋。要進(jìn)一步提升集團(tuán)運營管理水平,選擇試點推進(jìn)相關(guān)工作。

  會議要求,要抓好責(zé)任落實,各單位主要負(fù)責(zé)同志要堅決扛起第一責(zé)任,集團(tuán)總部各部門要在耕好“責(zé)任田”基礎(chǔ)上,加強(qiáng)協(xié)作、高效聯(lián)動;要抓好督促考核,集團(tuán)總部相關(guān)部門要加強(qiáng)調(diào)研,到一線基層企業(yè)去解決實際問題,同時要對重點改革任務(wù)完成情況進(jìn)行督查,切實發(fā)揮好考核指揮棒作用;要抓好宣傳引導(dǎo),加強(qiáng)基層企業(yè)典型經(jīng)驗的總結(jié)、提煉,形成可復(fù)制可學(xué)習(xí)的經(jīng)驗成果。

  會上,集團(tuán)改革工作辦公室通報中國物流2024年度重點改革任務(wù)考核情況并作總結(jié)分析,華貿(mào)物流和物流股份圍繞如何高質(zhì)量完成改革深化提升行動作交流發(fā)言,軌道集團(tuán)、中儲智運、恒科公司圍繞如何進(jìn)一步做精做深改革專項工程作交流發(fā)言。

  會議以“現(xiàn)場+視頻”形式召開。集團(tuán)總部相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、直管公司分管領(lǐng)導(dǎo)和改革責(zé)任部門負(fù)責(zé)人、改革專項工程企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)和改革部門負(fù)責(zé)人參加會議。

關(guān)閉